国有林监测中心开展“作风能力建设年”活动

2023年是贯彻落实党的二十大精神开局之年，是国有林监测中心推进高质量发展的关键之年。为深入贯彻落实习近平总书记关于全面从严治党重要论述和党的二十大精神，贯彻落实国家林草局党组工作部署要求，创建“讲政治、守纪律、负责任、有效率”模范机关，聚焦打造忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，进一步压实管党治党政治责任，国家林草局重点国有林区森林资源监测中心决定2023年在全体干部职工中开展“作风能力建设年”活动，研究制定了《国有林监测中心“作风能力建设年”活动实施方案》，提出抓好以“六个行动”、“六项活动”为具体措施的“双六工程”建设。

3月9日，国有林监测中心组织召开全面从严治党暨“作风能力建设年”活动部署会议，传达学习中央及驻部纪检组关于违规违纪典型案例的相关通报，开展集体警示教育，对全面从严治党和作风能力建设作部署要求。一是全面从严治党，加强纪律建设。要坚决扛起全面从严治党的政治责任，切实加强教育监督和管理，充分发挥全面从严治党引领保障作用，切实做到以下三个落实到位，即把全面从严治党的使命责任落实到位，要把教育监督管理的防范机制落实到位，要把促进引领保障的功能效果落实到位。二是铭记初心使命，永葆党员本色。中心全体党员要始终牢记全面从严治党永远在路上，牢记初心使命，积极主动作为，保持斗争精神，以案为鉴，常思贪欲之害，常怀律己之心，进一步知敬畏、存戒惧、守底线，增强廉洁自律、拒腐防变的政治自觉、思想自觉和行动自觉。中心纪委将勇于刀刃向内，紧盯违反纪律的人和事，充分运用“四种形态”，加大案件查处和曝光力度，加大“一案双查”问责力度，以严明纪律保证风清气正。三是统一思想认识，确保取得实效。要充分认识到开展“作风能力建设年”活动是完成国家林草局党组各项部署的实际行动、是切实提高能力本领的需要、是开展业务建设的首要任务，建立健全领导责任体系、工作推进体系、考核评价体系、督导问责体系，确保各项工作落地见效。四是主动对标对表，强化作风能力。抓实深入开展党建引领、组织建设、制度建设、督办检查、资质升级、人才建设六大行动；抓细“感党恩、跟党走、做表率”主题实践、“面对面”交流、“点对点”谈心、合作交流、“学法知法”、“我为群众办实事”六项活动，全面提升广大干部适应新形势、落实新部署、实现新目标的服务能力水平。

会上，中心领导班子向全体党员干部作党风廉政建设承诺，与各党支部、各处室签订了《党风廉政建设责任书》，组织观看了周岩案件警示教育片，集中开展了集体提醒谈话警示教育。

中心将把严的主基调、实的总要求贯穿作风能力建设全过程。以抓好中心政治生态建设为己任，推动中心健康发展为目标，不断提升管党治党的工作机制建设，把作风能力建设与业务技术、人才培养、科技创新、管理强化等各项工作结合起来，聚焦提能力、转作风、抓落实，进一步提升中心干部队伍锐意进取、感恩奋进的精神，全面运用“四个体系”闭环工作落实机制，确保习近平总书记重要讲话重要指示精神、国家林草局党组决策部署落地见效，为推进中心高质量发展新篇章提供坚强作风能力保障。