上海专员办对新任职干部开展集体廉政谈话

10月11日，上海专员办召开全办会议，对试用期满领导干部开展转正述职暨民主测评，并对职务职级晋升干部开展集体廉政谈话，常态化长效化规范人事工作程序，有力推动干部队伍建设。

会议指出，选人用人是关系党和人民事业的关键性、根本性问题。要切实把党中央、局党组的决策部署、工作要求贯彻好、落实好，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》有关规定，落实国家林草局人事司的部署要求，牢固树立正确选人用人标准导向，持续维护风清气正的政治生态，确保全办事业健康有序发展。

会议要求，一是筑牢政治忠诚之魂，坚定理想信念、牢记使命担当，践行习近平新时代中国特色社会主义思想，做立场坚定、信念如磐的“明白人”。二是锤炼担当作为之能，在新的岗位上不断提高自己的综合素质和业务能力，忠诚履职尽责、勇于担当作为，做勤学善思、本领高强的“实干家”。三是恪守清正廉洁之本，时刻把纪律规矩挺在前面，自重自省自警自励、慎独慎微慎言慎行，知敬畏、存戒惧、守底线，做遵规守纪、作风过硬的“行动派”。四是深植团结奋进之根，深刻认识上海专员办是我们承载共同价值和光荣使命的事业共同体，树立主人翁意识，注重团结协作、凝聚工作合力，做奋进向上、共筑未来的“同行者”。