国有林监测中心召开新任职处级干部集体廉政谈话会议

8月31日上午，国有林监测中心召开会议，对11名新任职处级干部开展集体廉政谈话。中心党委副书记、纪委书记、工会主席杜显出席会议并提出要求，新任职处级干部作表态发言，纪审处、人事处负责人参加会议。

会议指出，新任职干部廉政谈话是干部任职的必经程序，也是加强干部教育管理监督的重要举措。职务晋升意味着权力更大、责任更大、风险更大，自我约束必须标准更严、要求更高，新任职干部要加强政治建设，夯实作风根基，认真履职尽责，守牢纪法底线。

会议要求，要强化理论武装，切实提高政治能力，时刻将政治理论学习摆在第一位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；要锤炼过硬作风，敢为善为求实进取，强化责任意识、担当意识、创新意识和斗争意识，坚持实事求是，从严纠治形式主义、官僚主义问题，带头深入贯彻中央八项规定精神，形成求真务实、真抓实干、担当作为的干事氛围；要校准政绩方向，履职尽责为民造福，将树牢正确政绩观作为终身课题，以实干创业绩，以实绩赢民心，严格落实“一岗双责”，做到党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查，严负其责、严管所辖；要恪守廉洁底线，心有所畏行有所止，始终保持清醒的头脑、清廉的本色、清正的作风，以实实在在的业绩回报中心党委及全体干部职工的希望，为中心高质量发展做出新贡献。